Sobre el cliente
¿Negocio en hoteles? Conviértete en experto en upselling con Oaky. La empresa holandesa tiene más de 2.000 hoteles en todo el mundo confiando en su experiencia y plataforma de upsell personalizado. Con empleados y clientes de todo el mundo, Oaky tenía una visión clara de lo que quería. Sunday ayudó a impulsar su employer branding creando moda corporativa para ellos. La colección de Oaky incluye sudaderas con capucha, jerseys y calcetines y definitivamente no pasa desapercibida con su vibrante color púrpura.
Con sede en Ámsterdam y Singapur, son viajeros apasionados con amor por la hostelería.
Oaky: un motor inteligente de upselling
El equipo de Oaky está formado por expertos en hostelería y tecnología de todo el mundo, llenos de ideas innovadoras y nuevas iniciativas. Una de las ideas era entrar en el mundo de la moda corporativa. El equipo de marketing de Oaky estaba montando una gran campaña de marketing para invertir más en su visibilidad e imagen como empleador.
El employer branding se ha convertido en una palabra de moda dentro de la mayoría de las organizaciones en el último año. Sin embargo, solo el 56% de los empleadores tienen una estrategia de employer branding implementada. Oaky se dio cuenta de que los valores y la ética externa que publicitan en nombre de la empresa necesitaban ser creídos y resonados por sus empleados. Como Oaky estaba convencido de que invertir en moda corporativa impulsaría su cultura interna, Sunday hizo todo lo posible para involucrar a los empleados en la promoción de los valores de marca tanto interna como externamente.
Púrpura vibrante como su base
Es el papel del departamento de marketing de una empresa entregar mensajes de marca consistentes a todos los stakeholders externos. Por eso los diseñadores de Sunday estuvieron en contacto constante con sus profesionales de marketing para tener una mejor comprensión de cómo la marca quería ser percibida interna y externamente.
Como una marca necesita empezar desde dentro hacia fuera, el equipo profundizó para descubrir los mayores tesoros de Oaky. Sunday creó una colección de moda corporativa 100% en marca. La colección incluía sudaderas con capucha, jerseys y calcetines producidos en su vibrante color púrpura en combinación con blanco y naranja. Un patrón sutil rompe la base púrpura y se remata con cordones naranjas. Como los stakeholders de Oaky amaron cada pieza, incluso usaron la colección como parte de un gran sorteo.
Numerosos desafíos abordados
Al final, la colección no solo se usó para su estrategia de employer branding y sorteos internos y externos, Oaky implementó su colección de moda de marca para aumentar el conocimiento de marca y construir una estrategia de incorporación. ¡Eso es abordar cinco desafíos de golpe usando una sola colección!
Como la cultura empresarial se convirtió en un tema muy importante para Oaky, Sunday realmente ayudó a captar a los influencers y champions internos. Además de desarrollar habilidades y conocimiento, los empleados son guiados para convertirse en verdaderos embajadores de marca.
La moda corporativa es una inversión para el éxito a largo plazo y el compromiso continuo de tus empleados. La empresa holandesa re-pidió la colección ya que siguen creciendo rápidamente. Una nueva colección de marca Oaky de Primavera está actualmente en desarrollo.
